czwartek, 28 marca 2024

Wiadomości

  • 13 komentarzy
  • 13076 wyświetleń

Pracownik socjalny poszukiwany

KIEROWNIK GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W RADZIŁOWIE 

ogłasza

NABÓR NA WOLNE STANOWISKO W GMINNYM OŚRODKU POMOCY SPOŁECZNEJ
W RADZIŁOWIE W RAMACH REALIZACJI PROJEKTU "START W LEPSZE JUTRO"

W związku z realizacją projektu systemowego "Start w lepsze jutro" współfinansowanego przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII, Działanie 7.1., Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej, GOPS w Radziłowie poszukuje kandydata na stanowisko:

Pracownik socjalny

Liczba lub wymiar etatu: 1 etat czasu pracy

Wymagania niezbędne:

  1. wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z ustawą o pomocy społecznej,

  2. stan zdrowia pozwalający na wykonywanie zawodu pracownika socjalnego;

  3. nieposzlakowana opinia,

  4. niekaralność na przestępstwa popełnione umyślnie,

  5. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz powinien korzystać z pełni praw publicznych,

  6. znajomość przepisów ustawy o pomocy społecznej,

  7. znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego  

  8. umiejętność biegłej obsługi komputera (edytor tekstu, arkusz kalkulacyjny, Internet, poczta elektroniczna),

  9. dokładność, sumienność, systematyczność.

 

Główne obowiązki:

  • Praca socjalna;

  • Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;

  • Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań;

  • Pomoc w uzyskaniu dla tych osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów pomocy poprzez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy;

  • Udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;

  • Pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup środowisk społecznych;

  • Współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczenia patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa;

  • Inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuacją życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;

  • Współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia;

  • Praca w programie "Helios".

  • Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych;

  • Wykonywanie innych poleceń przełożonego.

Wymagania dodatkowe:

  1. znajomość zasad funkcjonowania administracji samorządowej,

  2. dyspozycyjność,

  3. samodzielność,

  4. dobra organizacja pracy,

  5. umiejętność pracy w zespole.

 

Wymagane dokumenty:

  1. kwestionariusz osobowy,

  2. życiorys - curriculum vitae

  3. list motywacyjny

  4. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

  5. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,

  6. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
    do celów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych /Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926 z późn. zm./,

  7. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, itp. winny być potwierdzone za zgodność z oryginałem lub przedłożone wraz z oryginałem
    do wglądu)

  8. oświadczenie kandydata o niekaralności.

  9. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu
    z pełni praw publicznych.

Dodatkowe informacje:

  1. Forma zatrudnienia: umowa o pracę na czas określony od maja 2013 r. do końca grudnia 2013 r., Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Radziłowie zastrzega możliwość przesunięcia terminu nawiązania umowy, lub rozwiązania w zależności od pozyskania środków finansowych z Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej na realizację przedmiotowego projektu.

  2. Miejsce wykonania przedmiotu zlecenia: GOPS w Radziłowie, oraz teren gminy Radziłów.

  3. Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VII: Promocja Integracji Społecznej, Działanie 7.1, Poddziałanie 7.1.1: Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez Ośrodki Pomocy Społecznej

  4. Informacje na temat naboru i projektu można uzyskać pod numerem telefonu (86) 2736872 , od poniedziałku do piątku w godz. od 8.00 do 15.00.

 Wymagane dokumenty należy składać osobiście lub przesyłać pocztą (w zamkniętych kopertach) na adres: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Radziłowie, ul. Plac 500-lecia 15, 19-213 Radziłów z dopiskiem: dotyczy naboru na stanowisko Pracownik socjalny w terminie do: 26.04.2013 r. włącznie do godz. 15.30

Aplikacje, które wpłyną do ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Radziłów.


Kierownik Gminnego Ośrodka
Pomocy Społecznej w Radziłowie
Józef Jurski


Komentarze (13)

jeden stanowisko ,i tyle zachodu, czytajac ten caly artykol czlowiek za glowke sie lapie, 20 podpunktow , kazdy warunek trzeba spelnic, hehe, Polska to crazy kraj, tak sobie mysle ,np. na stanpwisko jakiegos prezesa zapewne 110 zobowiazan musi byc, i regul, kto to wogole ustala,? co za debil? pozdrawiam Was

tylko tyle???? ps moze jeszcze za darmo pracowac musi

przestańcie no jakieś wymagania muszą chyba być, potem znów gadacie że niekompetentny pracownik; czyli co chcecie po podstawówce żeby był i wam sprawy załatwiał?

Szczupak, Ty za to napisałeś 3 linijki tekstu. Nieskładnie i z błędami ortograficznymi. Taki z Ciebie zawadiaka.

Konkurs konkursem,a osoba która wygra już jest- czysta formalność

Od kiedy to od pracownika socjalnego nawet już zatrudnionego żąda się zaświadczenia o niekaralności .Panie Jurski zapoznaj się pan z przepisami, to dotyczy stołka kierowniczego .Zaświadczenie to kosztuje 50 zł , a to dla bezrobotnego też kasa, a jak znając życie ,to już osoba jest wybrana, a ogłoszenie to tylko prawne wymogi.Pozdrawiam wszystkich kandydatów.

DO sylwek: Polecam poćwiczyć czytanie ze zrozumieniem. Jest napisane OŚWIADCZENIE o niekaralności a nie ZAŚWIADCZENIE. To są dwie różne rzeczy:) Jeśli coś oświadczasz to tylko osobiście i nic Cię to nie kosztuje....Proszę nie aplikuj na to stanowisko bo jak masz potrzebujących tak słuchaj jak czytasz to ...

Oświadczenie o niekaralności jest bardzo dobrym wymogiem, w pełni się z tym zgadzam.

i tak po znajomości niedostanie się tej pracy!

Sylwek czytaj ze zrozumieniem - zaświadczenie owszem kosztuje 50 zł, a oświadczenie piszesz sam.

przepraszam bez znajomości!

Drogi Adamie, nie aplikuje na te stanowisko gdyz stanowisko to jest juz dawno obsadzone, a te ogloszenie w lokalnej prasie, to jedynie wymog, ktore nakladaja na nich przepisy :) Pozdrawiam wszystkich bezrobotnych

to trzeba naglosnic ten fakt. jezeli juz wiecie i sie chwalicie ze jest juz obsadzone,konkurs konkursem

Dodaj zdjęcie do komentarza (JPG, max 6MB):
Informacja dla komentujących
Redakcja portalu nie ponosi odpowiedzialności za treści publikowane w komentarzach. Zastrzegamy mozliwość opóźnienia publikacji komentarza lub jego całkowitego usunięcia.